REQUIREMENTS 募集要項
総合職
法務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 募集職種 |
総合職（全国コース） 総合職（事業所コース）…原則、転居を伴う異動なし |
| 配属予定部門 | 本社 |
| 勤務地 | 東京都（港区） |
| 業務内容 |
・資生堂グループの事業活動に関わる法務案件（会社法・独禁法・労働法・著作権法・PL法・個人情報保護法等）への対応 ・資生堂グループの事業活動に関わる各種契約の作成・審査・交渉支援 ・訴訟等の法的紛争や各種クレーム案件への対応・解決支援 ・社内プロジェクトにおける法的支援 ・社内関連部署に向けた法的研修や啓発活動の推進 ・知的財産の保護に関する活動 |
| 募集対象 | 障害者手帳をお持ちの方、もしくは入社までに取得予定の方 |
| 必要な能力・経験・資質 |
・企業または法律事務所における法務または知的財産権の実務経験者 ・Word,Excel,Power Pointなどのオフィススキル ・円滑なコミュニケーション力 ・（なお可）法学部・法科大学院出身者 |
| 勤務時間 |
8時間45分（休憩60分含む） フレックスタイム制度あり（コアタイムなし、5:00～22:00 のフレキシブルタイム） |
| 休日・休暇 |
週休2日制（原則として、土曜日、日曜日）、祝日 夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、その他休暇（障がい者通院休暇、慶弔時の特別休暇、リフレッシュ休暇など ） 年間休日129日（2024年実績） |
| 給与 |
月給制 能力・経験を基に、社内規程に照らして決定 |
| 賞与 | 年3回 |
| 昇給 | 年1回 |
| 各種手当 | 通勤手当、時間外手当、住宅関連手当（住宅手当・家賃補助・引越費用）※条件付き適用 |
| 退職金 | 有（DB/DCプラン） |
| 福利厚生 | カフェテリア型福利厚生プラン、従業員持ち株会、財形制度、健康保険組合、慶弔見舞金制度、自社商品購入割引制度、積立型総合福祉共済制度など |
| 社会保険 | 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金 |
| 応募方法 |
プレエントリー画面より、応募者情報をご登録ください ↓ ご登録いただいたメールアドレスへ応募要領のご案内を差し上げます ↓ 指定のアドレスへ応募書類をお送りください |